人力资源专员（上市公司）
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岗位职责：主要从事招聘、人事、保险等相关人力资源业务。 任职资格： 1、能够传播牧原文化； 2、有责任、讲诚信、正直无私； 3、尊重团队、热爱团队、与团队积极融为一体； 4、兢兢业业，认认真真；全心投入，全力以赴，有强烈的责任感和执行力； 5、良好的沟通表达能力和写作能力； 学历及专业要求： 本科及以上学历往届毕业生，要求人力资源管理、劳动与社会保障、工商管理、社会学、哲学、心理学、经济学、财务管理等相关专业。
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